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Linkedin para ONG

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Después de anteriores post comentando la necesidad de la incorporación racional de las entidades del Tercer Sector al mundo Social Media, hoy toca dedicarse un poco a la que hoy en día es la red profesional por excelencia: Linkedin.

Hace pocos días, Debra Skanase publicó  Community Organizer 2.0 una presentación sobre la necesaria presencia y cómo se pueden aprovechar las oportunidades de LInkedin como herramienta de sensibilización y proyección social de las actividades que se ponen en marcha por parte de las ONG.

Los puntos destacados para una adecuada presencia en Linkedin se puden resumir en cinco aspectos:

  1. Objetivos y planificación: lo primero, no por ser repetitivo hay que dejar de reseñarlo, es marcar una meta o un objetivo para tener presencia en Linkedin. Para qué lo vamos a usar?. Qué prseguimos?. Qué podemos aportar de valor?…
  2. Optimizar su perfil personal: Toda entidad tiene un referente en Linkedin, por ello un aspecto de la optimización de su perfil personal es terminarlo por completo. Asegúrese de incluir su foto, un resumen de lo que eres, palabras clave y los intereses, y un resumen de lo que has logrado en todas las posiciones.También es importante conseguir recomendaciones. Si tú perfil personal como referente de la entidad es débil, incompleto … no denota precisamente interés e implicación en esta herramienta.
  3. Optimizar el perfil de la entidad. Las empresas/entidades ya pueden tener una página abierta en Linkedin. Todo lo referido anteriormente al perfil personal es de aplicación organizacional .Si su organización tiene un blog o una presencia en Twitter, asegúrate de agregarlo al perfil de su empresa para personalizar la empresa. Además, podemos indicar las actividades, productos o servicios, que tenemos.
  4. Unirse a grupos: a grupos relacionados con el sector o bien con las actividades de la entidad. Interaccionar en ellos y colaborar en la construcción de los mismos. En la medida que se pueda y se vea necesario porque lo actualmente presente no “colma” nuestras espectativas, se valoraría la conveniencia  de la creación de un grupo propio y moderado por nosotros. Nos confiere mayor notoriedad e implicación.
  5. Estar conectado: quizás sea lo más importante. Responder a los mensajes en el buzón o bien el los debates de los grupos. Que nuestra presencia en Linkedin sea relevante y aportemos valor a los debates.
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